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為進一步提高我公司中層干部的管理能力和領(lǐng)導水平、增強團隊凝聚力、提升干部綜合素質(zhì)，我公司于2011年7月14日至10月13日舉辦了為期三個月的干部管理培訓課程。公司總經(jīng)理、各部門副總及骨干員工參加了培訓。
此次培訓，我們觀看了管理培訓大師余世維老師的《中層危機》教程，余老師從中層管理人員基本素質(zhì)及能力要求、執(zhí)行高層指令的方法、對企業(yè)鏈支持、對自己與下屬人員的提升等方面進行了系統(tǒng)的講解，讓大家懂得了在一個公司里中層起著承上啟下的關(guān)鍵作用，他們搭起了高層與基層互通的橋梁，將高層的決策通過分析、理解、消化并監(jiān)督指導基層員工有效的執(zhí)行。余老師深入淺出的講解，生動幽默的語言，深受大家的歡迎。參加培訓的人員紛紛表示：通過此次培訓大家將懷著積極向上的心態(tài)，不斷學習，不斷進步，與企業(yè)的發(fā)展同步。在企業(yè)不斷發(fā)展的步伐中感受進步的節(jié)奏，堅守自己的責任；在企業(yè)展翅高飛的羽翼下，懷揣一顆感恩的心，為企業(yè)發(fā)展的廣闊天空耕耘一片蔚藍。
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